Ils nous donnent la direction
Depuis sa création, le groupe Puissance 5 est animé par des valeurs fortes et humaines,
incarnées par l’ensemble de ses collaborateurs au quotidien. Chaque action entreprise est dictée par une volonté constante :
agir avec justesse pour nos équipes, pour nos clients et pour les bénéficiaires de nos services.
Découvrez ces valeurs, véritable boussole qui oriente nos décisions, ainsi que les dirigeants et managers
qui les font vivre au quotidien.
Les valeurs qui font notre puissance
Priorité aux Hommes
Nos salariés constituent notre principale richesse. Leur épanouissement guide nos actions de Prévention/Santé/Sécurité au travail - Formation/Mobilité interne/Employabilité - Inclusion/Egalité professionnelle/Respect - Proximité/Ecoute/Reconnaissance
« Bien au travail, bien dans son travail »
Écoute et proximité
Notre périmètre d’intervention, volontairement restreint, permet une réelle proximité aussi bien avec les équipes que les clients et les fournisseurs rendant possible la compréhension, l’anticipation, la réactivité, une réponse adaptée et pertinente.
« Des interlocuteurs identifiés et disponibles, des équipes engagées! »
Exigence
L’amélioration continue constitue notre fil rouge quotidien, servant la performance opérationnelle et la satisfaction de nos parties prenantes. La qualité repose sur le déploiement d’un Plan d’Assurance Qualité - Sécurité – Environnement, la pertinence des méthodes et matériels, l’implication des équipes, la santé et sécurité de tous.
« Une exigence de chaque instant, une performance au long cours »
Engagements durables
Notre développement raisonnable et maîtrisé - inscrit dans la durée et gage de notre pérennité - repose sur notre indépendance capitalistique, le renouvellement de l’équipe dirigeante, nos valeurs, la confiance de nos parties prenantes et l’intégration de la RSE dans notre stratégie
« Vivre avec notre temps, sans renier qui nous sommes »
Les dirigeants qui les incarnent
Engagés dans une démarche de transmission progressive, nos dirigeants assurent
la performance, l’indépendance et la pérennité du Groupe.
Découvrez celles et ceux qui guident Puissance 5 et incarnent un management fondé sur
la transparence, la confiance, l’engagement, la loyauté et la solidarité.
Direction
Notre stratégie
On est là pour être heureux…
Nous visons la pérennité du Groupe.
Pour cela, au-delà de la transmission progressive des responsabilités
à la nouvelle génération de dirigeants, tous les moyens sont mis en œuvre pour ancrer nos valeurs
et maintenir les fondamentaux du Groupe :
Une croissance maîtrisée et une structure à taille
humaine, gages d’une réelle proximité, aussi bien
avec les équipes qu’avec les clients et nécessaire au
sentiment d’appartenance ;
*
Une indépendance financière permettant une
pleine liberté dans les choix stratégiques ;
*
L'attention accordée à nos équipes : santé au travail, prévention des troubles musculo-squelettiques, formation et inclusion ;
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Des relations basées sur l’entraide, la confiance, l’implication, la loyauté et la transparence,
avec toutes nos parties intéressées ;
*
Le besoin de se faire plaisir…
Un collectif de managers engagés
Nos dirigeants n’agissent pas seuls. Ils s’appuient sur un collectif de managers
qui les nourrissent de leur vision terrain, leurs idées, leurs initiatives et déploient les décisions au quotidien.
